{"id":361,"date":"2013-12-06T20:29:15","date_gmt":"2013-12-06T20:29:15","guid":{"rendered":"http:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/?p=361"},"modified":"2014-08-30T09:49:59","modified_gmt":"2014-08-30T08:49:59","slug":"auftakt-zu-den-kv-verhandlungen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/2013\/12\/06\/auftakt-zu-den-kv-verhandlungen\/","title":{"rendered":"Auftakt zu den KV-Verhandlungen"},"content":{"rendered":"

\"Betriebsr\u00e4tInnenkonferenz<\/a>\u00dcber 600 Betriebsr\u00e4tInnen setzten im Vorfeld der Kollektivvertrags-verhandlungen f\u00fcr die rund 110.000 Besch\u00e4ftigten im privaten Gesundheits- und Sozialbereich ein deutliches Signal an die Arbeitgeber.<\/em><\/p>\n

Neben der Forderung nach einer fairen Erh\u00f6hung der L\u00f6hne und Geh\u00e4lter fordern Betriebsr\u00e4tInnen und Gewerkschaften vier Verbesserungen im Rahmenrecht, die ein zus\u00e4tzliches Einkommensplus bewirken:<\/p>\n

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Anrechnung von Karenz und Vordienstzeiten<\/strong><\/p>\n

Derzeit f\u00fchrt speziell die Anrechnung von maximal 12 Monaten pro Kind zu einer versteckten Diskriminierung von Frauen, weil vorwiegend M\u00fctter und leider nur wenige V\u00e4ter l\u00e4nger in Elternkarenz bleiben.<\/p>\n

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Urlaubs- und Weihnachtsgeld<\/strong><\/p>\n

„Gerade in einem Bereich, in dem die Versorgung rund um die Uhr gew\u00e4hrleistet sein muss, und damit das Arbeiten in der Nacht und an Sonn- und Feiertagen eine Selbstverst\u00e4ndlichkeit ist, w\u00e4re es nur fair die Sonntags- und Feiertagszuschl\u00e4ge ebenso als Einkommensbestandteil beim Urlaubs- und Weihnachtsgeld mit einzurechnen“, erkl\u00e4rt Reinhard B\u00f6denauer, stellvertretender Gesch\u00e4ftsbereichsleiter in der GPA-djp.<\/p>\n

 <\/p>\n

Mehr Urlaub<\/strong><\/p>\n

„Die doch sehr langen notwendigen Besch\u00e4ftigungszeiten bei demselben Arbeitgeber f\u00fcr das Erreichen des h\u00f6heren Urlaubsanspruches werden nur von sehr wenigen Besch\u00e4ftigten erreicht, da wegen der hohen physischen und psychischen Belastung der Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialbereich h\u00e4ufiger gewechselt wird als in anderen Branchen. Um l\u00e4nger fit f\u00fcr diesen wichtigen Beruf zu sein, brauchen die Besch\u00e4ftigten l\u00e4ngere Erholungsphasen“, untermauert Guglberger die Forderung der Betriebsr\u00e4tInnen.<\/p>\n

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\"Betriebsr\u00e4tInnenkonferenz\"<\/a>
Die drei Verhandlungsteams<\/figcaption><\/figure>\n

Verhandlungstermine<\/strong><\/p>\n

Am 9. Dezember <\/strong>wird das Forderungsprogramm f\u00fcr den Kollektivvertrag Sozialwirtschaft \u00d6sterreich \u00fcbergeben.<\/p>\n

Zu Jahreswechsel starten die Lohn- und Gehaltsverhandlungen zwischen den Gewerkschaften GPA-djp und vida und den Arbeitgebern: Neben dem so genannten BAGS-Kollektivvertrag (Sozialwirtschaft \u00d6sterreich), werden die Kollektivvertr\u00e4ge f\u00fcr karitative Einrichtungen (Caritas) und die Diakonie verhandelt. Die 1. Verhandlungsrunden bei der Caritas finden am 17. Dezember 2013, bei der Diakonie am 19. Dezember 2013 und bei der Sozialwirtschaft \u00d6sterreich am 8. J\u00e4nner 2014<\/strong> statt.<\/p>\n

Quelle: GPA-djp<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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\u201eAuftakt zu den KV-Verhandlungen\u201c <\/span>weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":192,"featured_media":370,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[3,18],"tags":[],"class_list":["post-361","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-allgemein","category-kollektivvertrag"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/files\/2013\/12\/Soziale-Arbeit-ist-mehr-wert.gif?fit=222%2C250&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p3ok16-5P","jetpack_likes_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/361","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/users\/192"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=361"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/361\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":471,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/361\/revisions\/471"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/media\/370"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=361"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=361"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogii.gewerkschaften-online.at\/brassist\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=361"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}